Vous approchez l’âge de la retraite ou êtes curieux de savoir comment calculer le montant de votre pension de retraite en tant que travailleur indépendant ? Les réformes adoptées peuvent prêter à confusion. Vous devez par ailleurs vous questionner sur votre avenir, votre bonheur et vos chances de réussir à subvenir à vos besoins sans avoir à aller faire des prêts, ou mettre votre compte à découvert, auprès de votre banque.
Quel est l’âge minimal de départ à la retraite quand on est travailleur indépendant ?
La cessation de toute activité professionnelle est une étape de la vie à surmonter. N’est-elle déjà pas une étape emplie d’inquiétudes qu’il faille que les systèmes de calcul et de versement du système français vous amène à vous poser un tas de questions ? Il faut donc penser à sa retraite lorsqu’on est travailleur indépendant.
L’âge minimal de départ à la retraite des travailleurs indépendants à taux plein est calculé selon la date de naissance de la personne concernée. Avant le 1ᵉʳ juillet 1951, un travailleur indépendant avait son âge légal de départ à la retraite fixée à 60 ans et son âge légal à taux plein à 65 ans.
De juillet 1951 à 1966, ce chiffre est passé de 60 ans à 62 ans. En constante augmentation, le plafond de l’année à laquelle un employé pourra prétendre à prendre sa pension ne cesse de s’implémenter.
De 169 semestres, les comptes ont dépassé les 172 semestres à taux plein après 1973. Les trimestres peuvent être minorés si une personne décide de prendre une retraite anticipée et ne possède pas le nombre de semestres minimal à cet effet ou une justification personnelle qui pourrait lui faire réclamer ce départ entre l’âge légal et l’âge de taux plein.
Comment est calculée la retraite des travailleurs indépendants ?
Le calcul vous semblera délicat. Le montant perçu pour les travailleurs indépendants retraités est selon 3 critères :
- Nombre de points acquis
- Valeur annuelle du point de régime de base
- Taux de liquidation variable en fonction de la durée d’assurance de la personne concernée
Cela découle sur un mode de calcul qui donne la valeur de service du point (VSP) multipliée par le nombre de points retraite additionnés au cours d’une carrière.
Les points acquis sont des points qui ont pour fonction de servir spécifiquement au calcul du montant de la retraite. Tous les ans, les cotisations versées sont transformées en points et inscrites sur le compte utilisateur afin que sa durée de labeur soit rendue à proprement parler effective.
Depuis janvier 2021, la valeur d’un point demeure à 0,5731 €. On détermine que le montant de la retraite auquel ont droit les travailleurs issus de professions libérales revient à ses 25 plus belles années en service. Par exemple, pour une personne ayant acquis 12 500 points de retraite de base, si l’on procède au calcul comme précédemment cité, sa pension de retraite mensuelle s’élèverait à 596,98 €.
Comment compléter cette retraite ?
Aujourd’hui, planifier votre âge de départ à la retraite et calculer le montant que vous pourriez prétendre percevoir n’est plus à la page. Les taux sont minorés. Cela s’applique véridiquement à toutes les catégories de travailleurs, néanmoins il en est d’autant plus constatable pour les professions libérales.
Le plan d’épargne retraite, dit PER, est une bonne complémentaire pour se stabiliser et se constituer un patrimoine durable. Une autre solution, qui est de nos jours déjà adoptée par les jeunes salariés, est de se lancer dans l’investissement immobilier. La rentabilité que peut vous assurer la perception de loyers réguliers, sur un court, moyen ou long terme, vaut la peine de se pencher sur le sujet.
Penser à ces diverses options pour se constituer un capital de secours promet d’être envisagée de plus en plus tôt chez les générations Y et Z. Si vous en faites partie, il est encore temps de vous lancer.
Les pensions de retraite ne promettent pas d’augmenter dans les décennies à venir. Elles prévoient très probablement de se creuser. Les sommes qui vous seront versées par les différentes caisses de retraites ne seront pas très certainement pas suffisants pour préserver votre pouvoir d’achat et maintenir votre niveau de vie à un niveau décent une fois à la retraite.